Κατώτατος μισθός: “Κλειδώνει” η αύξηση – Πόσα ευρώ θα πάρεις από τον Απρίλιο

Η διαδικασία για τον καθορισμό του νέου κατώτατου μισθού μπαίνει στην τελική ευθεία, με το υπουργικό συμβούλιο της 26ης Μαρτίου να αποτελεί το κρίσιμο σημείο για τις οριστικές ανακοινώσεις. Ο νέος μισθός θα τεθεί σε ισχύ από την 1η Απριλίου 2026.

Πού «κλειδώνει» ο κατώτατος μισθός

Παρά τις αρχικές προσδοκίες για μεγαλύτερη αύξηση, τα δεδομένα δείχνουν ότι η τελική απόφαση θα είναι πιο συγκρατημένη. Οι τελευταίες πληροφορίες αναφέρουν ότι ο κατώτατος μισθός θα διαμορφωθεί κοντά στα 920 ευρώ μικτά, από 880 ευρώ σήμερα, δηλαδή αύξηση περίπου 40 ευρώ ή 4%.

Αν και είχε εξεταστεί το ενδεχόμενο να φτάσει ακόμη και τα 930 ευρώ, το σενάριο αυτό φαίνεται να απομακρύνεται.
Γιατί περιορίζεται η αύξηση

Η αναθεώρηση των προσδοκιών συνδέεται κυρίως με τις διεθνείς εξελίξεις και ειδικά με την αστάθεια στη Μέση Ανατολή. Η άνοδος στις τιμές της ενέργειας, το αυξημένο κόστος μεταφορών και η αβεβαιότητα για τον πληθωρισμό περιορίζουν τα περιθώρια για μεγαλύτερες αυξήσεις.

Στόχος της κυβέρνησης είναι να επιτευχθεί ισορροπία: ενίσχυση των χαμηλόμισθων χωρίς να επιβαρυνθούν υπερβολικά οι επιχειρήσεις ή να δημιουργηθούν νέες ανατιμήσεις.
Ποιοι επηρεάζονται

Η αύξηση αφορά άμεσα περίπου 575.000 εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα. Παράλληλα, επηρεάζει έμμεσα και το Δημόσιο, καθώς ο κατώτατος μισθός αποτελεί βάση για τον εισαγωγικό μισθό. Εκτιμάται ότι περίπου 600.000 δημόσιοι υπάλληλοι θα δουν επίσης αυξήσεις, με διαφοροποιήσεις ανάλογα με τη μισθολογική τους κατηγορία.
Τι λένε οι φορείς

Οι περισσότερες εισηγήσεις κινούνται σε εύρος 2,5% έως 5%, με το 4% να αποτελεί το επικρατέστερο σενάριο.

Το ΙΟΒΕ προτείνει αύξηση 2,5%–3,5%, επισημαίνοντας ότι πρέπει να αποφευχθεί η γενικευμένη αύξηση μισθών.


Η Τράπεζα της Ελλάδος θεωρεί βιώσιμη αύξηση έως 4%, σημειώνοντας ότι κάθε 1% αύξησης στον κατώτατο επηρεάζει και τον μέσο μισθό.


Το ΚΕΠΕ εκτιμά ότι το εύρος 3,5%–5% είναι αποδεκτό, αλλά προειδοποιεί για επιπτώσεις στο κόστος εργασίας.


Το ΙΝΣΕΤΕ δίνει έμφαση στις ανάγκες του τουρισμού και την ανταγωνιστικότητα.

Από την πλευρά των εργοδοτών, υπάρχει αποδοχή για μια ήπια αύξηση, υπό την προϋπόθεση μείωσης των εισφορών. Αντίθετα, η ΓΣΕΕ ζητά σημαντικά υψηλότερο κατώτατο μισθό, στα 1.052 ευρώ.
Το βασικό ζητούμενο

Η τελική απόφαση θα επιχειρήσει να ισορροπήσει ανάμεσα στην ανάγκη στήριξης των εισοδημάτων και στη διατήρηση της οικονομικής σταθερότητας, σε ένα περιβάλλον αυξημένης διεθνούς αβεβαιότητας.

ΠΗΓΗ